Fuente: RADIO CARVE
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Prensa
Entrevista a Nicolás Chiappara – Radio Carve
Trabajo remoto mejoró la productividad de las empresas en Uruguay, según sondeo
Una encuesta realizada por la Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos entre sus asociados, impulsada por la empresa de software Overactive, analizó las nuevas pautas de relacionamiento laboral tras la pandemia de covid-19 y en particular la modalidad del teletrabajo.
El estudio reveló que los ratios de productividad fueron positivos con el teletrabajo para la mayoría de los ejecutivos consultados. El 62% afirmó que no tuvo pérdida de productividad y uno de cada cuatro (24%) consideró que incluso aumentó. Solo 14% expresó que con el trabajo remoto se bajó la productividad, de acuerdo al ...
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Uno de cada cuatro ejecutivos empresariales afirmó que teletrabajo subió productividad
La Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos realizó una encuesta que analiza cómo impactó la implementación del trabajo remoto en las empresas.
La pandemia trajo cambios en la modalidad de trabajo en algunas empresas del país. De los ejecutivos de las compañías que pertenecen a la Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos, un 24% consideró que el teletrabajo aumentó la productividad.
Luego, un 62% afirmó que no tuvo pérdida de productividad y solo el 14% respondió que el trabajo remoto produjo una baja.
La encuesta la realizó la Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos entre sus...
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Estudio revela que el teletrabajo mejoró la productividad de las empresas
Un estudio reveló que para la mayoría de los ejecutivos consultados, los ratios de productividad fueron positivos con el teletrabajo. El 62% afirmó que no tuvieron pérdida de productividad, 24% consideró que incluso aumentó, y sólo el 14% expresó que con el trabajo remoto se bajó la productividad.
Una encuesta realizada por la Cámara de Comercio Uruguay- Estados Unidos entre sus asociados, impulsada por la empresa de software Overactive, analizó las nuevas pautas de relacionamiento laboral tras la pandemia de COVID- 19 y en particular la modalidad del teletrabajo.
Los resultados fuero...
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Sondeo revela que trabajo remoto mejoró la productividad de las empresas
La encuesta realizada por la Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos, por iniciativa de Overactive, analiza los cambios en la forma de trabajo derivados de la pandemia de COVID-19
Una encuesta realizada por la Cámara de Comercio Uruguay- Estados Unidos entre sus asociados, impulsada por la empresa de software Overactive, analizó las nuevas pautas de relacionamiento laboral tras la pandemia de COVID- 19 y en particular la modalidad del teletrabajo.
Los resultados fueron presentados a los asociados en las oficinas centrales de Overactive en Montevideo por el CEO de la compañía, Nicolás...
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Estudio reveló que teletrabajo mejoró la productividad de las empresas
La encuesta realizada por la Cámara de Comercio de Uruguay – Estados Unidos reveló que el 60% de los asociados implementaron el teletrabajo.
Una encuesta reveló que los ratios de productividad fueron positivos con el teletrabajo para la mayoría de los ejecutivos consultados.
El sondeo sobre los cambios en la forma de trabajo derivados de la pandemia de covid-19 fue realizado por la Cámara de Comercio Uruguay – Estados Unidos y Overactive, que divulgaron algunos resultados.
El 64% de los encuestados reveló que no tuvieron pérdida de productividad; y uno de cada cuatro consideró que l...
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Sondeo revela que trabajo remoto mejoró la productividad de las empresas
Una encuesta realizada por la Cámara de Comercio Uruguay-Estados Unidos entre sus asociados, impulsada por la empresa de software Overactive, analizó las nuevas pautas de relacionamiento laboral tras la pandemia de COVID- 19 y en particular la modalidad del teletrabajo.
Los resultados fueron presentados a los asociados en las oficinas centrales de Overactive en Montevideo por el CEO de la compañía, Nicolás Chiappara, quien sostuvo que el futuro del trabajo y de las oficinas va a ser distinto.
El estudio reveló que los ratios de productividad fueron positivos con el teletrabajo para l...
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